Fachkraft (m/w/d) im Bereich Marketing und Öffentlichkeitsarbeit für das Stadttheater

Das Referat für Kultur, Sport und Schulen der Stadt Amberg (www.amberg.de) sucht für das Stadttheater Amberg zum 01. September 2026 eine

Fachkraft (m/w/d) für Marketing und Öffentlichkeitsarbeit

in Teilzeit (19,5 Wochenstunden)

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kulturmanagement, Marketing Management, Medien und Kommunikation mit Schwerpunkt Kultur oder vergleichbares Hochschulstudium
• Hohe Kulturaffinität
• Hohe Sprachkompetenz sowie schriftliche Kommunikationsfähigkeit
• Freude am persönlichen Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Aufgabenstellungen
• Sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten sowie gute Umgangsformen
• Engagement sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit und Flexibilität
• Bereitschaft auch am Abend und am Wochenende Dienste zu übernehmen
• EDV-Kenntnisse (MS-Office, WordPress, Indesign, Photoshop, Canva, Adobe Affinity)

• Marketing
  • Erstellung und Umsetzung eines Marketingkonzeptes
  • Maßnahmenplanungen und Umsetzung von Kampagnen zur Neukundenakquise
• Öffentlichkeitsarbeit
  • Eigenständige Pressearbeit inkl. Erstellung von Pressetexten
  • Kontaktpflege zu versch. Medienpartnern und Agenturen
  • Pflege der Homepage (Stadttheater)
  • Planung, Koordination, Erstellung und Pflege sämtlicher digitaler Medienkanäle (Facebook, Instagram, You Tube)
  • Planung, Koordination und Erstellung von Printprodukten
  • Mitorganisation von Marketingveranstaltungen (z.B. Spielplanpräsentation, Tag der offenen Tür, Messebesuche u. ä.)
• Evaluation und Controlling
  • Analyse und Auswertung der Markt- und Besucherdaten

• Befristetes Beschäftigungsverhältnis für die Dauer von zunächst 3 Jahren nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Bezahlung nach 9b (brutto von 1.889 Euro bis 2.101 Euro bei 19,5 Wochenstunden)
• Option auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• Vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung, vermögenswirksamt Leistungen sowie alternative Entgeltanreize nach §§ 18, 18a TVöD
• Mitnahme der Erfahrungsstufe im öffentlichen Dienst (im Bereich des Möglichen)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten in der Gesundheitsförderung
• Familienorientierte Personalpolitik, um Karriere und Familie zu ermöglichen
• Flexible Arbeitszeiten
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, Mitarbeiter-/Feedbackgespräche
• Gutes Betriebsklima und respektvolles Miteinander

Die Stadt Amberg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Die Stadt Amberg verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Für Fragen steht Ihnen Herr Volkert, Leiter des Kulturamtes, unter der Tel. Nr. 09621/10-1230 gerne zur Verfügung.

Wir müssen leider darauf hinweisen, dass im Rahmen der Bewerberauswahl entstehende Fahrt- oder Reisekosten nicht erstattet werden können.

Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bitte per Online-Formular bis spätestens 15.06.2026.

Michael Fritz

Oberbürgermeister