Hausmeister/-in (m/w/d) für das Erasmus-Gymnasium Amberg (mit Zweifach-Sporthalle)
Die Stadt Amberg (www.amberg.de) sucht für das Schul- und Sportamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Hausmeister/-in (m/w/d) für das Erasmus-Gymnasium Amberg
(mit Zweifach-Sporthalle)
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- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerksbereich, bevorzugt als Elektroniker/-in, Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zimmerer/Zimmerin mit entsprechender Berufserfahrung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schulleitung und Schulverwaltung wird erwartet
- Geschick und Freude am Umgang mit den am Schulleben beteiligten Personen (Schülerinnen und Schüler, Schulleitung, Schulverwaltung, Lehrkräfte, Betreuungskräfte, Reinigungskräfte)
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit (freundliches Auftreten)
- Belastbarkeit und Flexibilität
- EDV-Kenntnisse (MS Windows, MS Office)
- Führerschein der Klasse B
- Der Erholungsurlaub ist grundsätzlich während der Schulferien zu nehmen. Sofern dienstliche Interessen nicht entgegenstehen sind Ausnahmen möglich.
Das erwartet Sie
Die nachstehenden Tätigkeiten werden durch Sie in hoher Eigenverantwortung und Selbstständigkeit wahrgenommen.
- Betreuung der Schulgebäude mit Schließdienst und Kontrollgängen
- Beaufsichtigung, Pflege und Reinhaltung der Schulgebäude einschließlich vorhandener Nebengebäude, der Schulhöfe, der Außenanlagen sowie der Gehwege (inkl. Winterdienst)
- Instandhaltung, Inspektion und Bedienung der Heizungs- und Lüftungsanlagen
- Kontrolle auf ordnungsgemäße Funktion von Brandschutztüren, Notlicht-, Aufzugs-, Brandmelde-, Einbruchmelde- und RWA-Anlagen
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Beleuchtung
- Kontrolle der Fluchtwege
- Kontrolle und ggf. Reinigung der Gebäudeentwässerungseinrichtungen
- Durchführung von Wartungsarbeiten im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bzw. Überwachung bei Einsatz von Fremdfirmen
- Durchführung kleinerer Reparaturen
- Meldung von Störungen und Reparaturbedarf
- Einweisung und Überwachung von Fremdfirmen und Dienstleistern (z. B. Wartungs-, Reparatur- und Reinigungsfirmen)
- Durchführung von Sicht- und Funktionsprüfungen (z. B. Schultafeln, Leitern und Tritte, Spielgeräte)
- Übernahme besonderer Funktionen wie z. B. beauftragte Person für Aufzugsanlagen / Aufzugswärter/-in, Sicherheitsbeauftragte/-r für den äußeren Schulbereich, Ersthelfer/-in
- Unterstützung der Schulleitung bei der Vorbereitung von Prüfungen, schulinternen und genehmigten schulfremden Veranstaltungen (z. B. Umstellungsarbeiten)
- Erledigung aller für den Schulbetrieb notwendigen Dienstgänge (z. B. Beförderung von Lehr- und Lernmitteln, Verteilen und Zustellen von Postsendungen)
- Beaufsichtigung der Fahrschüler vor und nach dem Unterricht
- Bereitschaft zur Sporthallenbetreuung am Abend und am Wochenende als Nebentätigkeit
Als Arbeitgeber bieten wir
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TVöD (monatlich brutto von 3.205 bis 3.582 Euro)
- Krisensicheren Arbeitsplatz mit einem vielfältigen und interessanten Aufgabengebiet
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Mitnahme der Erfahrungsstufe im öffentlichen Dienst (im Bereich des Möglichen)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten in der Gesundheitsförderung
- Deutschlandticket Job sowie Fahrradleasing
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, Mitarbeiter-/Feedbackgespräche
- Gutes Betriebsklima und respektvolles Miteinander
Weitere Informationen
Die Stadt Amberg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Die Stadt Amberg verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Für Fragen steht Ihnen der Leiter des Schul- und Sportamtes, Herr Scheidig, unter der Tel. Nr. 09621/10-1867 gerne zur Verfügung.
Wir müssen leider darauf hinweisen, dass im Rahmen der Bewerberauswahl entstehende Fahrt- oder Reisekosten nicht erstattet werden können.
Bei Interesse senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bitte per Online-Formular bis spätestens 08.12.2025.
Michael Cerny
Oberbürgermeister
Hinweise zur Bewerbung
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